INTERMED répond-il aux clauses d'insertion des marchés publics ?
Les clauses d’insertion dans les marchés publics sont devenues un levier essentiel pour favoriser l’emploi et l’inclusion sociale. De nombreuses collectivités et administrations imposent désormais à leurs prestataires de réserver une part de leurs activités à des personnes éloignées de l’emploi.
Mais alors, INTERMED répond-il à ces clauses d’insertion ? Découvrez en détail la réponse ci-dessous.
Qu'est-ce qu'une clause d'insertion ?
Une clause sociale d’insertion est une disposition intégrée dans certains marchés publics. Elle oblige l’entreprise retenue à réserver un volume d’heures de travail ou de missions à des personnes rencontrant des difficultés d’accès à l’emploi : demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes sans qualification, bénéficiaires de minima sociaux, etc.
Ces clauses ont un double objectif :
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Répondre aux besoins des collectivités en termes de services ;
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Contribuer à la lutte contre l’exclusion professionnelle.
Elles représentent donc une véritable opportunité pour les structures d’insertion comme INTERMED.
L’engagement d'INTERMED pour l’insertion professionnelle
L'accompagnement vers l'emploi
À Besançon, depuis 1987.
La mise à disposition de personnel
Pour les entreprises, associations
& collectivités.
Formation & professionnalisation
Des publics en recherche d'activité.
INTERMED et les marchés publics : des références solides
INTERMED est déjà titulaire de plusieurs marchés publics, notamment avec :
INTERMED répond-il aux clauses d’insertion des marchés publics ?
La réponse est oui ✅.
INTERMED dispose de toutes les compétences nécessaires pour satisfaire aux clauses d’insertion prévues dans les cahiers des charges des marchés publics.
Concrètement, cela se traduit par :
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le recrutement de publics éloignés de l’emploi,
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la mise en place de missions adaptées,
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un suivi administratif et social permettant de justifier les heures d’insertion réalisées,
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la production de bilans qualitatifs et quantitatifs conformes aux exigences des collectivités.
Grâce à son rôle d’acteur local engagé, INTERMED contribue à renforcer l’impact social des marchés publics sur le territoire.
Pourquoi choisir INTERMED comme partenaire pour vos marchés publics ?
Faire appel à INTERMED, c’est bénéficier :
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d’une expertise reconnue en insertion professionnelle,
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d’une expérience concrète dans la gestion de marchés publics,
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d’un ancrage local fort dans le Doubs et le Grand Besançon,
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d’une capacité à répondre efficacement aux obligations légales liées aux clauses sociales.
Vous êtes une collectivité ou une entreprise concernée par les clauses d’insertion ?
INTERMED répond aux clauses d’insertion des marchés publics grâce à son expérience, ses engagements sociaux et son expertise en accompagnement vers l’emploi. Les collectivités, associations et entreprises peuvent ainsi s’appuyer sur un partenaire fiable, capable d’allier performance et responsabilité sociale.
Vous pouvez également consulter notre Foire aux Questions en cliquant ici.